為高標準落實建工控股二屆二次職代會暨2022年工作會議精神，確保全面完成年度目標，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開，慶祝建工集團建企70周年，安徽路橋公司積極響應(yīng)集團“強基固本保安康 提質(zhì)增效爭一流”勞動競賽號召，緊緊圍繞勞動競賽目標和項目基礎(chǔ)管理要求，做到“四個強化”統(tǒng)籌疫情防控與生產(chǎn)經(jīng)營，鼓足干勁，奮勇爭先，扎實推進勞動競賽取得實效。
強化動員促保障
5月30日，公司2022年“安全生產(chǎn)月”暨勞動競賽活動啟動儀式在合肥市軌道交通3號線南延2標舉行，正式拉開公司勞動競賽大幕。公司成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭的2022年競賽組織機構(gòu)，細化勞動競賽考核方案，對優(yōu)勝項目部評選，圍繞工期、成本、質(zhì)量、安全、營收、產(chǎn)值6項指標實行一票否決制。30個自營在建項目、6家生產(chǎn)性單位積極報名參與公司和建工集團勞動競賽。同時聚焦基礎(chǔ)管理、成本效益、工期履約、質(zhì)量安全、素質(zhì)提升等重點內(nèi)容，開展勞動競賽大討論，激發(fā)和調(diào)動了員工參與競賽的積極性，討論次數(shù)逾百次，參與人數(shù)超3000人次。
強化宣傳提形象
公司及所屬各項目通過懸掛橫幅、制作專題展板等形式進行大力宣傳動員，營造全方位勞動競賽氛圍。同時，積極通過各類宣傳平臺，策劃推出【路橋“競”行時】【第一線】等系列報道，大力宣傳競賽活動中所涌現(xiàn)的先進事跡和典型經(jīng)驗。江西吉康改擴建C1標率先完成全線首段主線路基、路面分段交工驗收，全面吹響新一輪勞動競賽的攻堅沖鋒號角，得到了人民日報、中國交通報及“交通強國”客戶端等主流媒體的持續(xù)關(guān)注，進一步提升了公司在贛品牌形象和美譽度。國慶前后，公司承建的西二環(huán)（北二環(huán)－樊洼路）快速化改造工程、暢通二環(huán)北環(huán)（淮南路節(jié)點）工程、繁華大道橋工程等多項重點工程放行通車，受到安徽日報、中安在線等多家主流媒體的關(guān)注和報道。
強化考核保實效
公司結(jié)合項目實際，將勞動競賽檢查評比融入了勞動競賽全過程，涵蓋各項目重要節(jié)點，并定期召開月例會、生產(chǎn)調(diào)度會，對過程中遇到的問題討論研究，提出解決措施和方法。定期進行綜合檢查評比，通報不足、獎罰到位。9月份，公司工會組織開展了勞動競賽現(xiàn)場推進檢查，工會、項目管理、安全生產(chǎn)、成本核算等部門深入各分子公司及項目，進行現(xiàn)場檢查和督查，確保勞動競賽各項安排有序有效推進。
隨著勞動競賽的深入開展，參賽項目鼓足干勁、大干快上，對標年度目標任務(wù)，各項指標日新月異。截止9月底，公司累計完成產(chǎn)值111.46億元，完成年度預(yù)算的75.4%，較去年同期增加18.2 %；同時，結(jié)合競賽有針對性地開展科技攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新，讓競賽成為高質(zhì)量發(fā)展的助推“引擎 ”。截止9月底，公司獲得中國施工企業(yè)管理協(xié)會QC成果一等獎1項、中國建筑業(yè)協(xié)會QC成果一等獎2項，黃山杯4項、首屆長三角優(yōu)質(zhì)工程獎1項，發(fā)明專利6項、實用新型專利90項。榮獲2022年蘇浙皖贛滬先進質(zhì)量管理方法50佳。
強化黨建聚合力
自勞動競賽啟動以來，堅持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同謀劃、同布置、同推進、同考核，落實“一崗雙責(zé)”，構(gòu)建“目標同向”、“措施同行”、“激勵同步”工作機制，確保黨建引領(lǐng)保障勞動競賽深入推進。通過“黨員先鋒號”“工人先鋒號”“青年文明號”三號聯(lián)創(chuàng)，充分發(fā)揮各參賽項目黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，開展專題學(xué)習(xí)、思想動員，要求廣大黨員做好先鋒模范作用，保證創(chuàng)號活動在圍繞中心、服務(wù)大局中充分發(fā)揮作用。今年以來，合肥市軌道交通3號線南延2標、金寨路快速路改造工程，繁華大道橋、江西宜遂項目順利通過集團“黨員先鋒號”“工人先鋒號”驗收。
汗水澆灌收獲，實干篤定前行。安徽路橋公司將持續(xù)深入開展勞動競賽，以更加昂揚的精神狀態(tài)、志在必得的堅定信念，奮力拼搏，銳意進取，打好全年“收官戰(zhàn)”，向黨的二十大勝利召開和集團70周年華誕獻禮。
