為積極助力拓寬企業(yè)學習路徑、增強交航學習氛圍，打造交航學習型企業(yè)貢獻力量；秉承堅持以學習成果、培訓成效推動企業(yè)發(fā)展，加快推進實現(xiàn)安徽交航“進入集團第一方陣”愿景目標，2019年9月29日下午，由公司團委承辦，公司黨委辦公室（人力資源部）、行政辦公室、董事會秘書處、機關黨支部聯(lián)合舉辦的“交航大學堂”本年度第一期學習培訓正式開班。本期課堂的主題是“巡視整改補短板，以案示警促提升”，安徽建工控股紀委書記宋志華、審計部部長陳小群、紀檢監(jiān)察室許立婷主管等領導蒞臨指導，大學堂由公司黨委副書記、總經(jīng)理方申柱主持，公司領導、機關部門正副職、子分公司負責人及項目部領導班子成員等93人參加學習。
宋志華從“學習、宣傳、貫徹、落實”四個角度，對交航大學堂的開辦提出了更高的要求，寄予了更高的期望。宋書記為與會人員上了一堂理論厚實、情真意切的專題黨課，他用舉實例、擺事實的方式，深入淺出，娓娓道來，觸及靈魂，凝聚共識，用集團系統(tǒng)查處的各類典型案件表達了集團紀充分運用了監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，監(jiān)督執(zhí)紀有力度、嚴管厚愛有溫度，要求黨員干部堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，永葆政治本色，提高廉潔自律拒腐防變能力，堅守紀律底線和法律紅線。他強調，要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求，把學習成效體現(xiàn)到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來，他要求黨員身體力行黨章黨規(guī)，牢牢把主題教育抓在手上、放在心上，并詳細闡述了習近平總書記提出的“國企干部二十字要求標準”，要求安徽交航一一對照，定期開展類似的大講堂活動，把促進黨的教育與企業(yè)發(fā)展相融合，全面推動企業(yè)高質量發(fā)展。
陳小群通過對集團審計工作宣貫、管理常見問題及經(jīng)濟案例兩大板塊的講解，詳細介紹了企業(yè)運營管理中審計工作的重要性及經(jīng)典案例，并深入淺出地介紹了審計方面的法律法規(guī)、黨關于審計的三個重點規(guī)定精神及變化，著重闡述了集團審計工作的具體情況。在經(jīng)濟案例方面，陳部長結合安徽交航實際，以PPP投資項目常見問題與思考為開篇，從財經(jīng)管理、招標管理、合同管理三大領域存在的問題展開了全面講授，為交航公司在建PPP項目建設到運維傳經(jīng)送寶，提供了解決問題的思路。
許立婷以“營造良好政治生態(tài)、推動安徽交航高質量發(fā)展”為主題，貫徹落實了黨關于以警示教育推動思想政治建設的重要指示，通過在安徽交航發(fā)生的真實案例，深刻剖析，舉一反三，指出了我司項目主要管理人員思想認識不到位、自我定位不清晰，項目管理主觀隨意性較強，未嚴格合法合規(guī)進行日常工作等問題。她強調，營造良好的政治生態(tài)，不僅要堅定站穩(wěn)政治立場、找準政治定位，更要內聚人心、外樹形象，抓好班子、帶好隊伍，集中精力、形成合力，為推動安徽交航質量發(fā)展貢獻更大力量。
三位領導的講授由淺入深、循序漸進、以點帶面，在新時代習近平總書記提出的警示教育精神、中央紀委展開相關動員部署、省委書記李錦斌“三個以案”警示教育指示等背景下，理論結合實際，以案例說宣傳，發(fā)人深省、教人深思。在場學習人員無不受益匪淺，紛紛表示應不斷學習，補齊自身短板，結合巡視整改舉一反三，及時反省存在的不足之處，為建設“幸福交航”加足馬力！為躋身集團第一方陣奮勇前進！
